2005年10月20日

fair...unfair...fair


mirror發現公司有人在爭執,看在眼裡,
心想能否擺平呢?靠著最古老的占卜方法,
卻害苦了一棵還想生存的鮮花...
結果想通了,不是公平不公平的事,而是
make唔make sense的問題,
同埋那些管理層的管理技巧又實在太差了...
見到ah-ta的blog
(http://bee-bird.blogspot.com/2005/10/name-cards.html)
看公司怎樣去對待員工, 就知那些關係是多麼的緊張,
不過話說回來,一張咭片,真的能夠破壞公司形象的,
出到去開會唔通還用舊咭片貼上新地址頂上咁寒酸?
或是,同人講公司認為我都唔續約了,咪慳得就慳囉!

2 則留言:

匿名 說...

我覺得有一句說話很適合給公司
「面係人地俾, 架係自己丟既」

匿名 說...

有時面對唔合理既決定,自己都唔同意了,仲要同合作伙伴交待點解搞到咁。如果對方都算熟既,我真係會同人講公司xxx,所以咪yyy咁囉。

逗佢雞碎咁多,唔通仲要承受埋佢既低能白痴決定既後果咩。